เป็นคำถามยอดฮิต จากพี่ๆคนไทยที่ทำงานร้านอาหารไทย ก็เลยขอนำมาเขียนให้ได้อ่านกัน
คนที่ได้วีซ่าทำงาน 457 มา ที่ต้องทำงานให้นายจ้างเป็นเวลา 4 ปีนั้น
1. ต้องทำงานให้กับนายจ้างที่เค๊า sponsor เรามาเท่านั้นนะครับ แต่ถ้าอยากจะเปลี่ยนนายจ้างก็สามารถทำได้นะครับ โดยที่เราไม่ต้องขอวีซ่าตัวใหม่ ก็ใช้ตัวเก่านี่แหละ เพียงแต่ว่า เจ้านายเก่าต้องแจ้งยกเลิกไปที่ ทางอิมมิเกรชั่น และเจ้านายใหม่ ก็ทำเรื่อง sponsor ได้ทันที ลูกจ้างก็ไม่ต้องทำอะไรครับ แต่ขอบอกไว้ก่อนนะครับว่า การที่นายจ้างจะทำเรื่อง sponsor ใครมาทำงานนั้น ขั้นตอนจะยุ่งยากและซับซ้อนกว่าเมื่อ 2-3 ปีที่ผ่านมาเยอะ แนะนำให้ใช้ immigration agent ที่รู้เรื่องกฏหมายนะครับ อย่าพยายามทำกันเอง (เสียน้อยเสียยาก เสียมากเสียง่าย ไม่ดีครับ)
2. ถ้าเผื่อเรา (ลูกจ้าง ที่ถือวีซ่า 457) ได้มีโอกาสยื่นขอวีซ่าแต่งงาน หรือยื่นขอ Parent Visa โดยที่ลูกๆเป็นคน sponsor หรือวีซ่าอย่างอื่น อะไรก็ตามแต่ พี่ๆที่ถือ วีซ่า 457 จะไม่ได้ bridging visa ทันทีนะครับ bridging visa ที่มีผลบังคับก็ต่อเมื่อ วีซ่าอันเก่า 457 ของเราหมดอายุ เพราะบางคนอยากออกจากงานเก่า แล้วกะใช้ bridging visa ในการหางาน ไม่ได้นะครับ ยังไงก็คงต้องติดวีซ่า 457 ไปจนกว่าจะหมดอายุ หรือ ผลของวีซ่าตัวใหม่จะออก
3. ออกมาเป็น self-employed หรือเป็นนายจ้างของตัวเอง ก็ไม่ได้นะครับ คือวีซ่าตัวนี้ ออกมาให้เป็นลูกจ้างจริงๆว่างั้นเถอะ
