1. ไม่มี work reference หรือจดหมายผ่านงานจากนายจ้าง ยื่นไม่ได้นะครับ
2. PAYG หรือ Income Statements อย่างเดียวไม่พอ เพราะเราไม่รู้ว่าตำแหน่งคุณคืออะไร และมันก็ไม่มี job description
3. พนักงานกับนายจ้าง ไม่ว่าจบกันด้วยดีหรือไม่ดี เวลาออกจากงาน เราต้องมีจดหมายผ่านงานครับ work reference สำคัญ
4. ร้านปิดไปแล้ว ก็สามารถให้นายจ้างหรือ HR (ถ้าเขายังมีชีวิตอยู่และหาตัวเขาเจอ) เขียนจดหมายรับรองได้ครับว่าบุคคลคน ๆ นี้เคยทำงานในองค์กรนี้ ตำแหน่งนี้ job description นี้
No comments:
Post a Comment